bursalampung

PELUANG USAHA! Mau tahu bagaimana cara usaha sampingan tanpa modal? dan 100% work. klik disini untuk selengkapnya.

Info terbaru lowongan kerja bulan November 2019, banyak posisi loker yang dibuka pada Bulan ini. Segera kirimkan berkas lamaran anda untuk melihat gaji yang sesuai dengan kemampuan dan pendidikan Anda.

Tampilkan postingan dengan label bumn. Tampilkan semua postingan
Tampilkan postingan dengan label bumn. Tampilkan semua postingan

Lowongan Kerja BUMN Perkebunan Nusantara Group

bursalampung.com - Perkebunan Nusantara Group adalah perusahaan gabungan dari BUMN PTPN III (Persero) sebagai Induk Holding Badan Usaha Milik Negara (BUMN) Perkebunan dan PTPN I, II, IV s.d XIV sebagai Anak Perusahaan merupakan Group yang bergerak di bidang pengelolaan, pengolahan dan pemasaran hasil Perkebunan. PTPN Grup kembali membuka kesempatan berkarir dengan menduduki posisi strategis sebagai berikut :

Perkebunan Nusantara Group

1. ASISTEN BIDANG TANAMAN KODE : TAN

Kualifikasi :
  1. Ilmu Tanah/Agronomi/Agroteknologi/Proteksi Tanaman/Agribisnis
  2. Tugas Pokok : Menjadi Calon Karyawan Pimpinan/Manajemen Trainee dengan menjalani pendidikan melalui Program On Boarding Classical dan Lapangan serta Orientasi Jabatan. Selanjutnya Calon Karyawan Pimpinan/Manajemen Trainee akan masuk pada level manajemen tengah yang akan melaksanakan fungsi manajemen dan mengelola sumber daya sesuai bidangnya masing-masing di Unit Kerja Perusahaan.

2. ASISTEN BIDANG TEKNIK/PENGOLAHAN KODE : TEK

Kualifikasi :
  1. Jurusan Teknik Sipil/Teknik Mesin/Teknik Kimia/Teknik Industri/Teknik Lingkungan/Teknik Elektro
  2. Tugas Pokok : Menjadi Calon Karyawan Pimpinan/Manajemen Trainee dengan menjalani pendidikan melalui Program On Boarding Classical dan Lapangan serta Orientasi Jabatan. Selanjutnya Calon Karyawan Pimpinan/Manajemen Trainee akan masuk pada level manajemen tengah yang akan melaksanakan fungsi manajemen dan mengelola sumber daya sesuai bidangnya masing-masing di Unit Kerja Perusahaan.

3. ASISTEN BIDANG UMUM KODE : UMU

Kualifikasi :
  1. Jurusan Teknologi Informasi(Teknik Informatika, Sistem Informasi, Ilmu Komputer)/Hukum/Psikologi
  2. Tugas Pokok : Menjadi Calon Karyawan Pimpinan/Manajemen Trainee dengan menjalani pendidikan melalui Program On Boarding Classical dan Lapangan serta Orientasi Jabatan. Selanjutnya Calon Karyawan Pimpinan/Manajemen Trainee akan masuk pada level manajemen tengah yang akan melaksanakan fungsi manajemen dan mengelola sumber daya sesuai bidangnya masing-masing di Unit Kerja Perusahaan.

4. ASISTEN BIDANG KEUANGAN KODE : KEU

Kualifikasi :
  1. Jurusan Akuntansi/Ekonomi/Manajemen
  2. Tugas Pokok : Menjadi Calon Karyawan Pimpinan/Manajemen Trainee dengan menjalani pendidikan melalui Program On Boarding Classical dan Lapangan serta Orientasi Jabatan. Selanjutnya Calon Karyawan Pimpinan/Manajemen Trainee akan masuk pada level manajemen tengah yang akan melaksanakan fungsi manajemen dan mengelola sumber daya sesuai bidangnya masing-masing di Unit Kerja Perusahaan.
Persyaratan :
  1. Warga Negara Indonesia
  2. Usia maks. 28 tahun per 1 November 2019
  3. Belum Menikah
  4. Lebih diutamakan Pria
  5. IPK min. 2.75 skala 4.00 (PTN) dan 3.00 skala 4.00 (PTS)
  6. Jenjang Pendidikan min. S1/D4
  7. Sehat Jasmani, Rohani dan Bebas Narkoba
  8. Tidak menjadi anggota atau pengurus partai atau terlibat politik praktis
  9. Tidak menjadi anggota atau pengurus organisasi terlarang
  10. Tidak sedang menjalani proses hukum pidana dan/atau tidak pernah menerima sanksi pidana
  11. Bersedia ditempatkan di wilayah kerja perusahaan
Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan melakukan pendaftaran secara online melalui web resmi PTPN Grup berikut ini :

Catatan :
  1. Pendaftaran ditunggu paling lambat 2 November 2019
  2. Hanya kandidat terbaik yang akan diundang untuk mengikuti tahapan seleksi selanjutnya
  3. Rekrutmen PTPN Grup ini tidak dipungut biaya apa pun.
  4. Sumber: ppm-rekrutmen.com, informasicpnsbumn.com

Lowongan Kerja PT Waskita Karya Realty Oktober 2019

bursalampung.com - PT Waskita Karya Realty adalah salah satu anak perusahaan BUMN PT Waskita Karya. PT Waskita Karya adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang bergerak di bidang konstruksi. Waskita Realty memiliki kepercayaan yang kuat bahwa pegawai adalah aset yang terbaik. Kami menjunjung tinggi kesetaraan dalam rekrutmen, dan berkomitmen untuk mengembangkan dan mempertahankan talenta yang terbaik untuk memenuhi visi dan misi kami.

Lowongan Kerja PT Waskita Karya Realty Oktober 2019

1. MARKETING COMMUNICATION & SALES MANAGER

Persyaratan
  • Pria / Wanita
  • Maksimum Pria 35 tahun
  • Gelar sarjana dalam Manajemen Pemasaran, Bisnis, Komunikasi atau yang relevan (min. IPK 3,00);
  • Minimal 5 tahun pengalaman kerja di bidang properti sebagai Tenaga Pemasaran (Dengan pengalaman minimal 3 tahun di posisi yang sama atau 2 tahun sebagai supervisor di bidang properti atau high risk building).
  • Pemikiran analitis yang baik, kuat dengan angka dan kemampuan komunikasi yang baik.
  • Memiliki pengetahuan dan pemahaman tentang Pemasaran, Penjualan & Kepuasan Pelanggan.
  • Kuat & Lancar berbahasa Inggris dan Komputer
Uraian Tugas :
  • Perencanaan dan strategi kegiatan & anggaran pemasaran
  • Merencanakan strategi penetapan harga
  • Menganalisa pesaing setiap bulan
  • Memonitoring biaya & anggaran
  • Merencanakan prakiraan penjualan
  • Bertanggung jawab atas pencapaian target penjualan
  • Kerjasama tim
  • Menjaga hubungan dengan pelanggan dengan mengorganisir dan mengembangkan program hubungan pelanggan tertentu
Kompetensi :
  • Riset Pemasaran & Strategi Inovasi
  • Strategi Media
  • Strategi Komunikasi Digital
  • Keterampilan Negosiasi
  • Kemampuan Menjual
  • Pemecahan Masalah
  • Pengelolaan hubungan pelanggan
  • Penanganan Keluhan Pelanggan
  • Survei kepuasan pelanggan

2. COLLECTION OFFICER

Kualifikasi & Persyaratan :
  • Pria / Wanita
  • Minimum Diploma III di bidang apa pun (min. IPK 2,80);
  • Usia Antara 21-35 tahun.
  • Minimum 1 tahun pengalaman kerja sebagai Collection (Lebih Disukai di Industri Properti atau Keuangan)
  • Memiliki kontrol diri yang baik, kuat dalam angka dan keterampilan berkomunikasi
  • Mampu bekerja sebagai tim atau secara individu.
  • Memiliki pengetahuan tentang Properti.
  • Mahir mengoperasikan computer, Berpenampilan Menarik
  • Memiliki Kemampuan Pemecahan Masalah yang Baik & Kemampuan Bernegosiasi
  • Manajemen Hubungan Pelanggan & Penanganan Keluhan Pelanggan
  • Bersedia ditempatkan di semua proyek PT Waskita Karya Realty (PT WKR) atau Anak Perusahaan PT WKR.
Uraian Tugas :
  • Memonitor konsumen untuk mengidentifikasi hutang yang belum terbayar.
  • Berkomunikasi dengan klien tentang status pinjaman mereka, mendengarkan dan memahami tentang  masalah klien, konsultasikan dan mengusulkan solusi terbaik untuk membantu klien melakukan  tanggung jawab pembayarannya terhadap pinjaman atau hutang yang macet.
  • Membuat panggilan secara profesional untuk menjaga dan meningkatkan hubungan pelanggan.  Menghubungi klien melalui telepon atau email untuk bertanya tentang pembayaran mereka yang telah  lewat waktu.
  • Menyelesaikan masalah penagihan klien dan penyimpangan piutang, serta menerapkan layanan  pelanggan yang baik secara tepat waktu.
  • Mereview dan memonitor setiap akun konsumen dan melaporkannya kepada atasan.
  • Identifikasi masalah yang dikaitkan dengan kenakalan akun dan diskusikan dengan manajemen.  Melaporkan status penagihan & aktivitas penagihan konsumen.

Kandidat yang berminat silakan kirimkan CV dan surat lamaran Anda yang telah diperbarui ke:
recruitment@waskitarealty.co.id
Subjek Email Marketing : MCSM – Marketing Communication & Sales Manager 
Subjek Email Colector: CO – Collection Officer
Harap perhatikan bahwa hanya kandidat terpilih yang akan diberitahu.
Batas Akhir Aplikasi: 31 Oktober 2019
Sumber:  waskitarealty.co.id

Open Rekrutmen PT Angkasa Pura Solusi (APS) Oktober 2019

bursalampung.com - PT Angkasa Pura Solusi (APS) merupakan salah satu anak perusahaan PT Angkasa Pura II (Persero) yang telah berdiri sejak tahun 2012 berkembang dan bertransformasi sebagai perusahaan yang mendukung dalam pengelolaan fasilitas bandar udara. PT Angkasa Pura Solusi (APS) telah beroperasi di 14 bandar udara yang dikelola oleh PT Angkasa Pura II (Persero) dan memiliki sektor bisnis meliputi Aviation Security (Avsec), ICT Digital, Facility Services Engineering, Cleaning Management, Car-Park, Lounge & Passenger Services, Retail & Media dan lainya.

Saat Ini PT Angkasa Pura Solusi (APS) memberikan kesempatan bagi putra/i terbaik untuk dapat bergabung bersama kami dengan posisi:

Open Rekrutmen PT Angkasa Pura Solusi (APS) Oktober 2019

1. Customer Service Officer (CSO)

Tanggung Jawab:
  • Memberikan pelayanan informasi mengenai penerbangan, kebandarudaraan, kepariwisataan dan informasi umum lainnya secara langsung kepada pengguna jasa bandara maupun melalui public address system (PAS) dan public information desk (PID)
  • Melaporkan kondisi peralatan atau alat bantu kerja kepada pengawas tugas operasi (PTO) customer service
  • Membantu mengawasi fasilitas peralatan dan sarana penunjang pelayanan
  • Menanggapi, menyelesaikan dan melakukan pencatatan saran atau keluhan pengguna jasa bandara secara langsung mapun melalui telepon, sms dan website
  • Melaporkan permasalahan atau keluhan yang tidak dapat diselesaikan kepada pengawas petugas operasi (PTO) customer service
  • Melaksanakan tugas dan kegiatan lainnya yang belum tercakup dalam tugas pokok sesuai perintah atasan.
Syarat :
  • Laki-laki/Perempuan (belum menikah), usia maksimal 25 tahun
  • Laki-laki, tinggi badan minimal 165 cm/proposional (sesuai Body Mass Indeks)
  • Perempuan, tinggi badan minimal 160 cm/proposional (sesuai Body Mass Indeks)
  • Pendidikan minimal D3 semua jurusan (lebih disukai jurursan Bahasa atau Pariwisata)
  • IPK minimal 2,75 (PTN) dan 3.00 (PTS) dari skala 4.00
  • Belum menikah (dibuktikan dengan surat keterangan belum menikah dari Kelurahan/Desa)
  • Sehat jasmani dan rohani (dibuktikan dengan surat keterangan bebas narkoba dari Rumah Sakit)
  • Tidak berkacamata (minus) dan tidak buta warna (dibuktikan dengan surat keterangan dari Rumah Sakit)
  • Berpenampilan menarik (good looking) dan ramah
  • Menguasai minimal 2 Bahasa (Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris) dengan baik secara lisan dan tulisan serta tidak memiliki aksen kedaerahan yang kental
  • Mampu mengoperasikan komputer minimal Microsoft Office dan Excel
  • Memiliki kemampuan komunikasi dengan baik secara lisan maupun tulisan
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki jiwa pelayanan (helpful) dan pengendalian diri yang baik
  • Diutamakan berdomisili Pontianak, Pekanbaru dan Medan
  • Bersedia kerja shift
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah PT Angkasa Pura Solusi

2. OPERATOR WRAPPING

Tanggung Jawab:
  • Melakukan dan memastikan wrapping dengan rapih
  • Berkomunikasi kepada pelanggan atau customer dengan ramah
  • Memastikan ketersediaan logisitk
  • Memastikan proses pembayaran berjalan dengan benar
  • Menjaga fungsi mesin wrapping
  • Menjaga kebersihan lingkungan kerja dan logistik khususnya mesin wrapping
Syarat :
  • Pria, maksimal 35 tahun
  • Pendidikan, minimal SMA / SMK Sederajat
  • Sehat Jasmani dan Rohani
  • Tidak Bertato dan Bertindik
  • Dapat mengoperasikan komputer (microsoft word dan excel)
  • Teliti, Cekatan, Jujur dan Bertanggung Jawab
  • Memiliki Atitude (Perilaku Yang Baik)
  • Berpenampilan Bersih dan Rapih
  • Memiliki Integritas Yang Tinggi Dalam Bekerja
  • Bersedia Bekerja Shifting
Lampiran :
  • KTP
  • NPWP
  • Pas Foto
  • Foto Seluruh Badan
  • Ijazah
  • Transkrip Nilai (Posisi 1)
  • KK
  • Surat Keterangan Belum Menikah (Posisi 1)
  • Surat Keterangan Tidak Buta Warna (Posisi 1)
  • Surat Keterangan Tidak Mata Minus
  • Surat Keterangan Bebas Narkoba
  • SKCK
  • Surat Lamaran
  • Curriculum vitae
  • Sertifikat (seminar, kursus dan sebagainya) (bila ada)
  • Piagam prestasi akademik & non akademik (bila ada)
Jika Anda tertarik dan memenuhi persyaratan, silakan mendaftar di web resmi PT Angkasa Pura Solusi di bawah ini:
sumber: angkasapurasolusi.co.id

Open Rekrutmen PT Asuransi Jasaraharja Putera (JP-INSURANCE) Oktober 2019

bursalampung.comPT Asuransi Jasaraharja Putera (JP-INSURANCE) adalah sebuah perusahaan asuransi yang merupakan anak perusahaan BUMN PT Asuransi Jasa Raharja. PT Asuransi Jasaraharja Putera sedang membuka kesempatan berkarir bagi Putera – Puteri terbaik Indonesia guna mengisi posisi sebagai berikut :

PT Asuransi Jasaraharja Putera (JP-INSURANCE)

A. Staf Administrasi

Persyaratan Umum:
  • Warga Negara Indonesia
  • Diutamakan Pria
  • Belum Menikah
  • Usia maks. 27 tahun per 1 Oktober 2019
  • Jenjang Pendidikan min. S1, khusus Aktuaria dan Akuntansi D3
  • Jurusan/Program Studi yang diutamakan : Aktuaria, Asuransi, Manajemen, Marketing, Akuntansi, Psikologi, Hukum, Matematika, Teknik Informatika, Teknik Perkapalan, Teknik Sipil
  • IPK minimal 2.75 skala 4.00 untuk PTN, dan PTS
  • Sehat Jasmani, Rohani dan Bebas Narkoba
  • Tidak menjadi anggota atau pengurus partai atau terlibat politik praktis
  • Tidak menjadi anggota atau pengurus organisasi terlarang
  • Tidak sedang menjalani proses hukum pidana dan/atau tidak pernah menerima sanksi Pidana
  • Siap untuk ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia

Persyaratan Khusus:

1. Programmer
  • Menguasai pemograman ASP.Net, C#, RESTful API
  • PHP Framework with Laravel & Codeigniter, Angular
  • Mobile Programming with Native Language, Android OS
  • Lebih disukai memahami UI/UX Design
  • Database Query (Sql/My SQL)
  • Pengalaman pengembangan project dengan Scrum Mode

2. Hukum
  • Memahami pembuatan kontrak/perjanjian
  • Diutamakan memiliki pengalaman kerja di bidang hukum

3. Akuntansi
  • Diutamakan memiliki pengalaman kerja di bidang Akuntansi

4.  Keuangan
  • Diutamakan memiliki pengalaman kerja di bidang keuangan

5. Aktuaria
  • Lulus modul PAI minimal 1 Modul

Tugas Pokok Staf Administrasi:
  • Kemampuan dalam melakukan pekerjaan surat-menyurat (surat konvensional & elektronik) yang terkait dengan unit kerjanya
  • Kemampuan dalam melakukan pengelolaan yang bersifat administratif atas berbagai data, baik data fisik maupun data digital
  • Kemampuan untuk melakukan pengaturan arsip-arsip administrasi (filing) dan dokumentasi, baik secara fisik maupun elektronik
  • Kemampuan untuk menyusun proposal dengan pihak lain sesuai dengan kebutuhan dan kondisi organisasi
  • Kemampuan dalam menyusun dan membuat laporan kerja dengan jelas, lengkap, sistematis dan tepat waktu sesuai dengan tujuan, kebutuhan dan standar yang berlaku

Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan dapat melakukan pendaftaran secara online melalui web resmi berikut ini :

Catatan :
  1. Pendaftaran ditunggu paling lambat 13 Oktober 2019
  2. Seluruh biaya alat tulis, akomodasi dan transportasi selama proses seleksi menjadi tanggungan pelamar.
  3. Panitia tidak menerima lamaran melalui pos atau media pengiriman lainnya.
  4. Pelamar tidak diperkenankan menghubungi PT Asuransi Jasaraharja Putera dalam kaitannya dengan proses seleksi. Jika terbukti, panitia berhak menggugurkan proses rekrutmen dan seleksi pelamar terkait.
  5. Hanya pelamar yang lulus dalam setiap tahapan seleksi yang akan dipanggil untuk mengikuti proses selanjutnya.
  6. Seluruh tahapan proses rekrutmen dan seleksi tidak dipungut biaya apapun. Apabila ada pihak yang berusaha meminta biaya/ menjanjikan sesuatu/ menawarkan bantuan atas proses rekrutmen dan seleksi dapat melapor ke call center PPM Manajemen.
  7. Sumber: ppm-rekrutmen.com, informasicpnsbumn.com

Lowongan Kerja BPJS Kesehatan Oktober 2019

bursalampung.com - Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Kesehatan BPJS Kesehatan merupakan Badan Usaha Milik Negara yang ditugaskan khusus oleh pemerintah untuk menyelenggarakan jaminan pemeliharaan kesehatan bagi seluruh rakyat Indonesia, terutama untuk Pegawai Negeri Sipil, Penerima Pensiun PNS dan
TNI/POLRI, Veteran, Perintis Kemerdekaan beserta keluarganya dan Badan Usaha lainnya
ataupun rakyat biasa.

Lowongan Kerja BPJS Kesehatan Oktober 2019

A. Candidate Pooling PTT Jabodetabek Oktober 2019

1. Sekretaris Kedeputian Wilayah (Kode peminatan: SKR)
  • Pengelolaan Administrasi dan Kegiatan Pimpinan
  • Pengelolaan kegiatan keprotokolan
  • Pengelolan arsip konvensional (arsip fisik)
  • Pengeloaan arsip digital
  • Pengelolaan tata naskah dinas dan surat menyurat
Persyaratan khusus:
  • Perempuan
  • Pendidikan diutamakan Sekretaris, Administrasi Bisnis
2. Pelayanan Peserta (front liner), (Kode Peminatan: FLR)
  • Memverifikasi, menyimpan, memutakhirkan, melakukan pencarian kembali, memvalidasi, dan mendistribusikan dokumen atau data kepesertaan.
  • Melakukan verifikasi dan validasi data
  • Merekapitulasi jumlah formulir
  • Mencatat identitas peserta dan informasi yang diminta tentang komunikasi dan pemberian informasi secara langsung
Persyatan khusus:
  • Customer oriented;
  • Memiliki komunikasi yang baik;
  • Ramah.
3. Administrasi Kepesertaan (Kode Peminatan: ADK)
  • Merekapitulasi data peserta.
  • Melakukan rekonsiliasi data peserta dengan Badan Usaha (BU).
  • Melakukan  pencatatan  dan  monitoring  terhadap distribusi Kartu Indonesia Sehat
  • Meminta  dan  memonitor  pengembalian  kartu  (peserta keluar, perubahan dokter keluarga/data umum, produk).
Persyaratan khusus:
  • Memiliki ketertarikan dalam mengelola data dalam jumlah besar (big data);
  • Memiliki kemampuan olah data dengan excel.
4. Penanganan Pengaduan Peserta (Kode Peminatan: PPP)
  • Menerima eskalasi keluhan peserta dari Staf Pelayanan Peserta
  • Menerima keluhan peserta
  • Memberikan penjelasan kepada peserta dan menyelesaikan keluhan peserta
  • Melakukan kunjungan terkait penyelesaian keluhan kepada peserta
Persyaratan khusus:
  • Berempati dengan keluhan orang lain;
  • Mampu memberikan solusi atas kesulitan orang lain.
5. Relationship Officer (Kode Peminatan: RLO)
  • Pelaksanaan Kegiatan sosialisasi program Jaminan Kesehatan BPJS Kesehatan secara langsung Badan Usaha atau Badan Hukum (Kegiatan Kunjungan)
  • Rekrutmen Peserta Pekerja Penerima Upah
  • Telemarketing
  • Menjaga hubungan kemitraan dengan Badan Usaha
  • Monitoring Pendaftaran Peserta dan Pembayaran Iuran Pertama PPU
  • Monitoring Registrasi Peserta PPU
  • Pemutakhiran data potensi pekerja Badan Usaha
Persyaratan khusus:
  • Diutamakan memiliki pengalaman sebagai tenaga pemasaran;
  • Memiliki kendaraan minimal sepeda motor dan SIM;
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
6. Administrasi Perluasan Kepesertaan (Kode Peminatan: APK)
  • Memverifikasi, menyimpan, memutakhirkan, melakukan pencarian kembali, memvalidasi, dan mendistribusikan dokumen atau data;
  • Membuat laporan aktifitas yang relevan terkait ruang lingkup pekerjaan secara berkala;
  • Melakukan evaluasi dan memberikan masukan terhadap unit kerjanya yang terkait dengan pedoman yang berlaku.
Persyaratan khusus:
  • Memiliki ketertarikan dalam mengelola data dalam jumlah besar (big data);
  • Memiliki kemampuan olah data dengan excel.
7. Penagihan (Kode Peminatan : PNG)
  • Mengelola keabsahan/validitas data tagihan iuran melalui koordinasi dengan staf administrasi kepesertaan meliputi pengumpulan data analisa dan hasil perhitungan iuran berdasarkan data masterfile kepesertaan
  • Mengelola administrasi penagihan dan melakukan kegiatan penagihan dimulai dari tanggal 1 sampai dengan tanggal 10 setiap bulannya kepada peserta dan pemberi kerja
  • Melakukan koordinasi dengan petugas pemeriksa terkait dengan kepatuhan pembayaran iuran peserta dan pemberi kerja setelah melakukan kegiatan penagihan iuran sesuai dengan SLA
Persyaratan khusus:
  • Terbiasa melihat angka rupiah;
  • Memiliki kemampuan negosiasi.
8. Umum dan Kesekretariatan (Kode Peminatan: UKS)
  • Melaksanakan kegiatan pemeliharaan, perbaikan atau service aset
  • Membuat kodefikasi aset sesuai klasifikasinya dan unit kerja yang membutuhkan
  • Melakukan pemilahan surat sesuai dengan klasifikasi yang telah ditentukan sebelumnya
Persyaratan khusus:
  • Menyukai pekerjaan yang bersifat administratif.
9. Administrasi Pemeriksaan (Kode Peminatan: APM)
  • Monitoring dan Evaluasi pemberian data atas ketidakpatuhan peserta;
  • Pemeriksaan data
  • Pemeriksaan lapangan
  • Pelaporan ketidakpatuhan kepada instansi pemerintahan terkait
Persyaratan khusus:
  • Memiliki kemampuan olah data dengan excel.
10. Pengelolaan Fasilitas Kesehatan Primer (Kode Peminatan: PFP)
  • Pendaftaran fasilitas kesehatan primer;
  • Pelaksanaan pertemuan kemitraan dengan fasilitas kesehatan;
  • Supervisi fasilitas kesehatan primer.
Persyaratan khusus:
  • Mampu berhubungan dengan pihak dokter, klinik, dan atau puskesmas;
  • Memiliki kemampuan mengevaluasi dan membuat umpan balik.

Requirements

  1. Jenjang Pendidikan : D3, D4, dan S1. Termasuk profesi seperti Dokter, Apoteker, NERS.
  2. Latar belakang pendidikan : seluruh jurusan (sesuai dengan kebutuhan BPJS Kesehatan)
  3. Usia max. (per 31 Desember 2019) : 25 tahun
  4. Status : Belum menikah
  5. IPK min. : 2,75

Pilihan penempatan:

  1. Kantor Cabang Jakarta Pusat (Jl. Proklamasi, Pegangsaan Menteng);
  2. Kantor Cabang Jakarta Selatan (Jl. Raya Pasar Minggu);
  3. Kantor Cabang Jakarta Timur (Jl. Sunan Giri, Kel. Rawamangun);
  4. Kantor Cabang Jakarta Barat (Jl. Palmerah Barat);
  5. Kantor Cabang Jakarta Utara (Jl. Plumpang Semper, Koja, Kota Jkt Utara);
  6. Kantor Cabang Tangerang (JL.Perintis Kemerdekaan II/2 Cikokol Tangerang);
  7. Kantor Cabang Bogor (Jl. Ahmad Yani No. 62E Tanah Sarel, Kota Bogor);
  8. Kantor Cabang Bekasi (Jl Veteran No.62 kel. Margajaya Kec bekasi);
  9. Kantor Cabang Depok (Jl. Margonda Raya Kel. Depok, Kec Pancoran Mas, Kota Depok);
  10. Kantor Cabang Tigaraksa (Jl. Pemda Tigaraksa KM 1 Sukamulya Cikupa Kabupaten Tangerang);
  11. Kantor Cabang Cibinong (Ruko Graha Nirwana No 10-11 Jl. Kolonel Eddy Martadipura Pakansari Cibinong);
  12. Kantor Cabang Cikarang (Komp. Ruko Cikarang Central City Blok F-06 Jl. Raya Cibarusah KM 10 No. 88 Cikarang Selatan Kab. Bekasi).

B. Candidate Pooling PTT Kantor Pusat Periode Oktober 2019

1. Sekretaris Kedeputian Bidang (Kode peminatan: SKR)
  • Pengelolaan Administrasi dan Kegiatan Pimpinan
  • Pengelolaan kegiatan keprotokolan
  • Pengelolan arsip konvensional (arsip fisik)
  • Pengeloaan arsip digital
  • Pengelolaan tata naskah dinas dan surat menyurat
Persyaratan khusus:
  • Perempuan
  • Customer Oriented
  • Pendidikan diutamakan Sekretaris, Administrasi Bisnis
2. Administrasi Kedeputian Bidang (Kode Peminatan: ADM)
  • Memverifikasi, menyimpan, memutakhirkan, melakukan pencarian kembali, memvalidasi, dan mendistribusikan dokumen di unit kerja
  • Melakukan verifikasi dan validasi data yang berhubungan dengan masing-masing fungsi
  • Mendukung program kerja yang telah disusun oleh setiap Kedeputian Bidang
Persyaratan khusus:
  • Mampu mengoperasikan aplikasi Windows Office, seperti Word, Excel, dan Power Point;
  • Memiliki komunikasi yang baik;
  • Mampu bekerja sama dalam tim;
  • Berorientasi belajar dan ingin berkembang;
  • Pendidikan diutamakan: Ekonomi, Sistem/Manajemen/Teknologi Informasi, Hukum, Komunikasi, Statistik, Matematika
3. Pengelolaan Aset (Kode Peminatan: PAT)
  • Melakukan monitoring pemeliharaan secara berkala di seluruh gedung kantor BPJS Kesehatan.
  • Melakukan evaluasi atas gambar desain dan anggaran yang disampaikan oleh daerah ke Kantor Pusat.
  • Melakukan pengecekan secara berkala terhadap kondisi bangunan, khususnya pada komponen struktur dan mekanikal elektrikal gedung
  • Memberikan masukan/ konsultasi terhadap permasalahan yang terjadi dalam bangunan.
Persyaratan khusus:
  • Diutamakan Laki-Laki;
  • Pendidikan: Teknik Sipil, Arsitek.

Requirements

  1. Usia max. (per 31 Desember 2019) : 25 tahun
  2. Status : Belum menikah
  3. IPK min. : 2,75
  4. Sehat jasmani dan rohani
Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan melakukan pendafttaran secara online berikut ini :

Catatan:
  1. Pastikan kalian telah menuliskan Kode Peminatan setelah nama kalian. Contoh: Budi (ADM) atau Tina (SKR).
  2. Pastikan menuliskan alamat lengkap kalian, termasuk kota/kabupaten domisili kalian saat ini.
  3. Tuliskan alasan kalian ingin bergabung dengan BPJS Kesehatan pada kolom Cover Letter, serta kemampuan dan pengalaman kalian pada kolom Summary.
  4. Upload berkas lamaran kalian dibagian "resume" yang terdiri dari :
    • KTP
    • Pas photo dan foto seluruh badan
    • Surat Lamaran
    • Daftar Riwayat Hidup
    • Ijazah
    • Transkrip nilai
    • SKCK
    • Surat Keterangan Sehat (termasuk Bebas Narkoba)
  5. Seluruh berkas tersebut di scan menjadi 1 (satu) file dan di-upload di bagian "resume".
  6. Khusus untuk foto profile pada saat mendaftar online, gunakan foto selfie kalian (bukan foto studio).
  7. Pendaftaran paling lambat 05 Oktober 2019.

Lowongan Kerja Bank Rakyat Indonesia (BRI)

bursalampung.com - Bank Rakyat Indonesia (BRI) adalah salah satu bank milik pemerintah yang terbesar di Indonesia. PT. BANK RAKYAT INDONESIA (Persero) Tbk. Saat ini sedang membutuhkan sumber daya manusia yang dinamis dan energik untuk posisi :

Lowongan Kerja Bank Rakyat Indonesia (BRI)

RELATIONSHIP MANAGER (RM) DANA

Persyaratan :
  1. Pendidikan Formal minimal D-3 (untuk jabatan RM Dana) semua Jurusan/Fakultas terakreditasi di PTN/PTS
  2. Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) Minimal 2.75 (Skala 4.00)
  3. Berpenampilan menarik dan mampu berkomunikasi dengan baik
  4. Batas usia :
    • Maksimal 25 tahun untuk fresh graduate (belum berulang tahun ke 26)
    • Maksimal 30 tahun untuk yang berpengalaman di bidang yang sama (belum berulang tahun ke 31)
  5. Memiliki SIM A/C aktif dan mampu mengendarai kendaraan bermotor
  6. Tidak memiliki hubungan keluarga inti dengan pekerja BRI
  7. Penempatan (Banko, Pagar Alam, Rimbo Bujang, Sekayu)
Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan melakukan pendaftaran secara online melalui website resmi berikut ini :

Catatan :
  1. Pendaftaran ditunggu sampai dengan tanggal 11 Oktober 2019.
  2. Hanya kandidat dengan kualikasi terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan seleksi selanjutnya
  3. Rekrutmen Pegawai Bank BRI ini tidak dipungut biaya
  4. sumber: bri.co.id, informasicpnsbumn.com

Open Recruitment PT. Angkasa Pura Supports

bursalampung.com - PT. Angkasa Pura Supports adalah salah satu anak perusahaan dari PT. Angkasa Pura I (Persero) yang bergerak dibidang penyediaan barang dan/atau jasa secara umum dan secara khusus terutama kepada Perusahaan Induk dalam rangka meningkatkan Quality Services Pengelolaan bandar udara yang modern. PT Angkasa Pura Support kembali membuka kesempatan berkarir bagi Warga Negara Indonesia terbaik guna mengisi posisi sebagai berikut :

PT. Angkasa Pura Supports

PROGRAMMER ( KODE: 00022-PC635-HO )

PERSYARATAN
  • Male/Female, age max. 30 y.o
  • Hold min. Bachelor Degree in Engineering (Computer/Telecommunication), Computer Science/Information Technology pr equivalent from reputable university with min. GPA 3.00
  • At least 2 years of working experience in the related field is required for this position (as Programmer)
  • Required Skill(s) : Programming, Networking Security
  • Having good knowledge of PHP, ASP, Java, CCNA, CCNP
  • Lamaran kami terima paling lambat 07 OKTOBER 2019

SALES REPRESENTATIVE ( KODE: 00034-PC2001-JKT )

PERSYARATAN
  • Male/ Female, age max. 30 years old
  • Possesed Diploma Degree of Biology/ Chemical/ Chemical Engineering/ Pharmacy/ Chemical Analiyst/ other health field with min. GPA 3.00
  • Having min. 1 year experience in Marketing Field
  • Intermediate level of Ms. Office operation
  • Possess driving licence C and/or A
  • Good communication, interpersonal and organization skill
  • Good selling technique and negotiation skill
  • Target oriented and able to work under pressure
  • Willing to be placed throughout Indonesia (Yogyakarta, Bengkulu, Medan, Manado, Banten, Kupang, Ambon, Mamuju, Ternate, Balikpapan)
  • Lamaran kami terima paling lambat 30 SEPTEMBER 2019
Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan melakukan pendaftaran secara online melalui e-Recruitment PT. Angkasa Pura Support berikut ini :

Perhatian :
  1. Selama proses rekrutmen & seleksi, pelamar TIDAK DIPUNGUT BIAYA dalam bentuk apapun
  2. Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan dan TERBAIK yang akan dipanggil untuk mengikuti proses rekrutmen & seleksi
  3. Keputusan panitia rekrutmen & seleksi adalah MUTLAK dan TIDAK DAPAT DIGANGGU GUGAT
  4. Sumber: erecruitment.apsupports.com

Lowongan Kerja PT Kereta Api Indonesia (Persero) September 2019

bursalampung.com - PT Kereta Api Indonesia (Persero) merupakan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) Indonesia yang bergerak di bidang Jasa Angkutan Perkeretaapian dan bisnis usaha penunjang lainnya dengan mengutamakan Integritas, Profesional, Keselamatan, Inovasi dan Pelayanan Prima, memberikan kesempatan kepada Putra-putri terbaik Bangsa Indonesia untuk bergabung dan  berkarir di PT Kereta Api Indonesia (Persero), dengan kriteria dan persyaratan sebagai berikut :

Lowongan Kerja PT Kereta Api Indonesia (Persero) September 2019

1. S1 – Dokter Gigi dan Umum
2. S1 – SDM / HRD
3. S1 – Humas
4. D3 – Humas
5. Polsuska (Polisi Khusus Kereta Api)
6. SLTA – IT dan Bangunan
7. SLTA – Masinis / Train Captain
8. SLTA – Sarana

KRITERIA PELAMAR :
  1. Warga Negara Indonesia (WNI);
  2. Jenis Kelamin Pria/Wanita;
  3. Memiliki :
    • Ijazah SLTA dengan Nilai UN/UAN rata-rata minimal 7,0 (tujuh koma nol);
    • Ijazah D3 dengan IPK minimal 2,95 dan akreditasi jurusan pada saat tanggal kelulusan minimal “B” dari BAN-PT, khusus Formasi Paramedis dapat menggunakan akreditasi dari LAM KES yang diterbitkan oleh Kemenkes/Dinkes dan melampirkan Surat Tanda Registrasi Perawat/Bidan.
    • Ijazah S1 dengan IPK minimal 2,95 dan akreditasi jurusan pada saat tanggal kelulusan “A” menggunakan akreditasi dari BAN-PT, khusus formasi Dokter Umum dan Dokter Gigi juga melampirkan Ijazah Profesi dan Transkrip Nilai Profesi serta Surat Tanda Registrasi sebagai Dokter Umum / Dokter Gigi.
  4. Usia pelamar per 01 Oktober 2019 :
    • Tingkat SLTA serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 25 (dua puluh lima) tahun;
    • Tingkat D3 serendah-rendahnya 20 (dua puluh) tahun dan setinggi-tingginya 27 (dua puluh tujuh) tahun;
    • Tingkat S1 serendah-rendahnya 21 (dua puluh satu) tahun dan setinggi-tingginya 30 (tiga puluh) tahun.
  5. Memiliki tinggi badan ;
    • Pria minimal 160 cm dengan berat badan ideal;
    • Wanita minimal 155 cm dengan berat badan ideal;
    • Khusus Formasi Polsuska, Calon Masinis dan Train Captain, jenis kelamin pria, Minimal 165 cm dengan berat badan ideal.
  6. Sehat jasmani / rohani.
  7. Berkelakuan baik.
  8. Tidak terlibat narkoba atau psikotropika.
  9. Tidak bertato dan khusus pria tidak bertindik.
  10. Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah berkekuatan hukum tetap.
  11. Tidak pernah diberhentikan di anak perusahaan atau institusi lainnya dikarenakan hukuman disiplin.
  12. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Kereta Api Indonesia (Persero).
  13. Bersedia mengundurkan diri dari hubungan kerja dengan institusi lainnya apabila telah memenuhi persyaratan dan dinyatakan lulus seleksi.
PERSYARATAN LAMARAN :
  1. Pas foto terbaru background berwarna biru dan menggunakan kemeja putih dengan ukuran 4X6;
  2. Ijazah SLTA/D3/S1 asli atau fotocopy legalisir;
  3. Transkrip Nilai D3/S1/ nilai UAN SLTA asli atau fotocopy legalisir;
  4. Kartu tanda penduduk (KTP) atau surat keterangan kependudukan yang masih berlaku;
  5. Akreditasi Jurusan D3/S1 pada saat tanggal kelulusan;
  6. Khusus Formasi Dokter juga wajib melampirkan Ijazah dan Transkrip Nilai Profesi serta Surat Tanda Registrasi sebagai Dokter yang masih berlaku;
  7. Khusus Formasi Perawat/Bidan wajib melampirkan Surat Tanda Registrasi Perawat/Bidan yang masih berlaku.
KETERANGAN :
  1. Bagi Calon Pelamar yang berminat mengikuti rekrutmen dengan tingkat pendidikan D3 dan S1, wajib hadir dan membawa dokumen persyaratan lamaran poin 1 s.d 6 pada saat pelaksanaan Job Fair UNS Surakarta tanggal 25 - 26 September 2019 di Auditorium Booth PT KAI (Persero) untuk dilakukan verifikasi berkas.
  2. Bagi Calon Pelamar yang berminat mengikuti rekrutmen dengan tingkat pendidikan SLTA, wajib hadir dan membawa dokumen persyaratan lamaran poin 1 s.d 4 ke Gedung Student Center Universitas Sebelas Maret pada tanggal 25 - 26 September 2019 untuk diverifikasi oleh panitia.
  3. Bagi calon pelamar yang dinyatakan memenuhi syarat pada saat verifikasi selanjutnya akan dilakukan pemeriksaan tinggi badan, berat badan dan tes buta warna.
  4. Bagi calon pelamar yang dinyatakan memenuhi syarat pemeriksaan tinggi badan dan buta warna akan diberikan kode dan password untuk proses apply di website recruitment.kai.id mulai tanggal 25 s.d 28 September 2019.
TAHAPAN SELEKSI
  1. Tahap 1    : Seleksi Administrasi
  2. Tahap 2    : Seleksi Kesehatan Awal
  3. Tahap 3    : Seleksi Psikologi
  4. Tahap 4    : Seleksi Wawancara
  5. Tahap 5    : Seleksi Kesehatan Akhir

PROSEDUR REGISTRASI DAN APPLY
Baca seluruh informasi dan prosedur pelaksanaan rekrut serta Buku Panduan Rekrutmen Online yang dapat didownload pada menu PANDUAN - Panduan Registrasi dan Apply.

  1. Prosedur Registrasi dan Upload Dokumen di Website Bagi yang Telah Memiliki Kode dan Password
    • Calon pelamar yang belum memiliki akun, terlebih dahulu melakukan registrasi dan upload dokumen sesuai persyaratan lamaran.
    • Calon pelamar wajib memastikan bahwa email yang digunakan pada saat registrasi adalah email aktif dan data yang diinput harus sesuai identitas diri seperti KTP, Ijazah, dll serta tidak melakukan perubahan data/dokumen setelah melakukan apply sampai proses rekrutmen selesai.
    • Calon pelamar yang sudah memiliki akun di website https://recruitment.kai.id harus memastikan bahwa dokumen persyaratan lamaran sudah diupload di akun pelamar yang ada di website sesuai persyaratan dan ketentuan.
    • Pada saat upload berkas di akun masing-masing di website recruitment.kai.id, dokumen persyaratan lamaran poin 2 s.d 7 menggunakan format pdf dengan ukuran maksimal 2 mb.
    • Pas Foto terbaru, menggunakan format jpg/jpeg dengan ukuran maksimal 2 mb dan dokumen lain mnggunakan format pdf dengan ukuran maksimal 2 mb.
    • Khusus Formasi Paramedis untuk upload dokumen di akun website dengan ketentuan sebagai berikut :
    • Upload Dokumen Ijazah D3 terdiri dari file Ijazah D3;
    • Upload Dokumen KTP terdiri dari Kartu Tanda Pendudukan;
    • Upload Dokumen Transkrip Nilai terdiri dari Transkrip Nilai D3;
    • Upload Dokumen Akreditasi D3 tediri dari Akreditasi Jurusan saat tanggal kelulusan dari BAN-PT atau LAM KES yang diterbitkan oleh Kemenkes/Dinkes;
    • Upload Dokumen Surat Tanda Registrasi D3 terdiri dari Surat Tanda Registrasi Perawat/Bidan yang masih berlaku.
    • Khusus Formasi Dokter Umum/Gigi untuk upload dokumen di akun website dengan ketentuan sebagai berikut :
    • Upload Dokumen Ijazah S1 terdiri dari file Ijazah S1, Ijazah Profesi;
    • Upload Dokumen KTP terdiri dari Kartu Tanda Penduduk;
    • Upload Dokumen Transkrip Nilai terdiri dari Transkrip Nilai S1, Transkrip Nilai Profesi;
    • Upload Dokumen Akreditasi S1 terdiri dari Akreditasi jurusan saat tanggal kelulusan dari BAN-PT;
    • Upload Dokumen Surat Tanda Registrasi D4/S1 terdiri dari Surat Tanda Registrasi Profesi yang masih berlaku.
  2. Prosedur Apply Lamaran
    • Bagi calon pelamar yang berminat mengikuti rekrut sesuai formasi, persyaratan dan ketentuan yang ditawarkan, wajib hadir dengan membawa PERSYARATAN LAMARAN pada
    • Acara                  : UNS Solo Job Fair XX
    • Hari, Tanggal        : Rabu – Kamis, 25 – 26 September 2019
    • Waktu                  : 08.00 – 16.00 WIB
    • Tempat                : Auditorium dan Gedung Student Center Universitas Sebelas Maret (UNS) – Solo
    • Ketentuan pengunjung JOB FAIR UNS :
    • Informasi panduan registrasi online event UNS Solo Job Fair ke 20 di website uns.ac.id
    • Berpakaian rapi dan sopan, tidak diperkenankan memakai sandal dan Kaos
    • Tertib dan teratur
    • Lamaran hanya diterima apabila sesuai dengan persyaratan dan ketentuan yang berlaku
    • Panitia Rekrut PT KAI (Persero) akan melakukan verifikasi dokumen persyaratan lamaran di JOB FAIR UNS untuk calon pelamar tingkat pendidikan D3/S1 dan SLTA ke Gedung Student Center UNS untuk melakukan verifikasi dokumen, apabila sesuai dengan ketentuan dan kuota maka calon pelamar akan mendapatkan CODE dan PASSWORD untuk melakukan proses Apply pada akun di website Recruitment.kai.id.
    • Calon pelamar yang lulus verifikasi oleh panitia Rekrut maka berhak mendapatkan Code dan Password Rekrut PT KAI (Persero) untuk proses apply pada akun masing-masing mulai tanggal 25 – 28 September 2019.
    • Proses APPLY rekrutmen pada website recruitment.kai.id hanya bisa dilakukan dengan menggunakan Code dan Password yang didapat saat verifikasi dokumen oleh panitia rekrut di Booth PT KAI (Persero) Job Fair UNS.
    • Bagi calon pelamar yang sudah melakukan upload dokumen, melengkapi data dan datang ke Job Fair UNS serta memiliki Code dan Password, tetapi tidak melakukan proses apply di akunnya pada tanggal 25 – 28 September 2019, maka dianggap tidak mengikuti kegiatan rekrut ini.
    • Pelamar yang lulus seleksi tahap I (Seleksi Administrasi) berhak mengikuti seleksi tahap II (Seleksi Kesehatan Awal) yang akan diumumkan melalui website https://recruitment.kai.id/ rencana pada tanggal 03 Oktober 2019.
    • Rekrutmen PT Kereta Api Indonesia (Persero) tidak dipungut biaya apapun dan tidak menggunakan sistem refund atau penggantian biaya transportasi maupun akomodasi yang berkaitan dengan pelaksanaan rekrutmen dan dimohon untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu meluluskan peserta rekrut.
    • Seleksi penerimaan pekerja menggunakan sistem gugur dan keputusan panitia tidak dapat diganggu gugat.
    • Sumber: recruitment.kai.id

Lowongan Kerja PT Pembangunan Perumahan (Persero) September 2019

bursalampung.comPT Pembangunan Perumahan (Persero) PT PP adalah salah satu BUMN yang bergerak di bidang perencanaan dan konstruksi bangunan (real estate). PT PP (Persero) Tbk, sebuah perusahaan milik negara (BUMN) yang bergerak di bidang Konstruksi dan Investasi dengan pengalaman membangun gedung prestisius, infrastruktur, properti dan EPC selama lebih
dari 60 tahun ingin mengundang saudara untuk mengisi posisi :

PT Pembangunan Perumahan (Persero)

SEKRETARIS

Tanggung Jawab :
  • Mengelola keluar masuknya informasi umum dan korespondensi kepada atasan dan divisi (telepon, surat, email)
  • Membuat mengelola dan memasukkan informasi ke dalam database
  • Mengelola jadwal dan perjalanan dinas atasan dan user divisi
  • Menyiapkan segala keperluan acara yang diselenggarakan oleh Divisi
  • Melaksanakan berbagai tugas dan tanggung jawab yang berkaitan dengan kesekretariatan
  • Melaksanakan tugas dan tanggung jawab berdasarkan WI (Work Instructions) dan Job Description yang tersedia berdasarkan jabatan yang dipegang
  • Melaksanakan instruksi dan tugas yang menunjang kinerja perusahaan dari atasan
Persyaratan :
  • Wanita, berpenampilan menarik dan memiliki tinggi badan minimal 155 cm dengan berat badan proporsional
  • Minimal lulusan D3 Sekretaris atau S1 semua jurusan
  • Usia tidak lebih dari 26 tahun
  • IPK minimal 3,00
  • Minimal memiliki pengalaman magang atau 1 tahun pengalaman sebagai sekretaris
  • TOEFL/TOEFL Prediction Score minimal 450
  • Memahami prinsip pelayanan dan penunjang kesekretariatan
  • Memiliki etika, sikap dan perilaku yang baik
  • Dapat bekerja dalam waktu dekat
Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan melakukan pendaftaran secara online melalui website resmi berikut:

Catatan:
  1. Rekrutmen Calon Pegawai PT PP ini tidak dipungut biaya apa pun.
  2. Hanya kandidat terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan tes berikutnya
  3. Sumber: ptpp.co.id, informasicpnsbumn.com

Lowongan Kerja PT Aneka Tambang ANTAM September 2019

bursalampung.com - PT Aneka Tambang ANTAM adalah perusahaan pertambangan yang sebagian besar sahamnya dimiliki oleh Pemerintah Indonesia (65%) dan masyarakat (35%). PT ANTAM (Persero) Tbk kembali mmebuka kesempatan berkarir untuk mengisi posisi jabatan sebagai berikut:

Lowongan Kerja PT Aneka Tambang ANTAM September 2019

ANTAM FRESHGRADUATE PROGRAM (AFGP) BATCH V

Persyaratan Umum :
  • Pendidikan S1 usia maksimal 25 tahun dan S2 usia maksimal 27 tahun
  • IPK minimal 3.00 (skala 4)
  • Skor TOEFL minimal 500/ TOEIC minimal 605 / IELTS minimal 5.5
  • Program studi terakreditasi minimal B
  • Dapat berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
  • Innovative, memiliki integritas dan berkomitmen tinggi
  • Sehat jasmani rohani dan tidak buta warna
  • Berkelakuan baik dan bebas dari narkoba
  • Bersedia ditempatkan diseluruh unit bisnis dan anak perusahaan PT Antam Tbk
Lulusan S1 jurusan:
1. Akuntansi
2. Manajemen Keuangan / Manajemen Bisnis / Marketing Bisnis / Manajemen Pemasaran
3. Teknik Geodesi
4. Teknik Geologi
5. Teknik Pertambangan
6. Teknik Metalurgi
7. Teknik Mesin
8. Teknik Sipil
9. Teknik Elektro
10. Teknik Industri
11. Teknik Informatika / sistem informasi
12. Ilmu Politik/ Ilmu Pemerintahan /Administrasi Publik
13. Psikologi

Proses seleksi :
1. Seleksi administrasi
2. Tes online
3. Video screning
4. Psikotes
5. Wawancara
6. Tes kesehatan dan tes bahasa Inggris

Persyaratan Berkas Lamaran :
1. KTP
2. Pass Photo 3×4 berwarna
3. Curriculum Vitae (CV) terbaru
4. Ijazah
5. Transkrip nilai
6. Sertikat kemampuan Bahasa Inggris
7. Sertikat penghargaan/pelatihan (apabila ada)

Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan melakukan pendaftaran secara online melalui website ANTAM berikut ini :

Catatan :
  • Pendaftaran ditunggu sampai dengan tanggal 29 September 2019 pukul 23:59 WIB.
  • Proses rekrutmen PT ANTAM init tidak dipungut biaya apa pun.
  • Hanya kandidat terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan seleksi selanjutnya..
  • Sumber http://www.antam.com

Open Rekrutmen PT Pegadaian (Persero) September 2019

bursalampung.com - PT Pegadaian (Persero) adalah BUMN di Indonesia yang merupakan bidang usaha intinya adalah bidang penyaluran kredit untuk masyarakat atas dasar hukum gadai. PT Pegadaian (Persero) mengundang warga negara Indonesia yang berkualitas, memiliki komitmen, integritas dan moralitas tinggi serta sanggup bekerja keras untuk bergabung sebagai:

Open Rekrutmen PT Pegadaian (Persero) September 2019

1. Kepala Penjualan

Persyaratan:
  • Pendidikan minimal D3 semua jurusan.
  • Usia minimal 27 tahun
  • Berpengalaman minimal 3 tahun sebagai Supervisor Penjualan atau Koordinator Penjualan di industri perbankan atau multifinance.
  • Bersedia bekerja dengan target penjualan yang ditargetkan.
  • Memiliki pengalaman sebagai Pemimpin / Supervisor.
  • Memiliki pengalaman dibidang Penjualan, kredit mikro dan pemasaran.
  • Mempunyai peran tinggi dan dapat memotivasi tim.
  • Diutamakan putra daerah untuk penempatan di daerah yang sesuai domisili di seluruh Indonesia
Deskripsi Pekerjaan:
  • Melakukan pemantauan dan supervisi potensi usaha mikro yang dapat dibiayai di area tugasnya.
  • Mengkoordinasi data calon persetujuan yang disetujui.
  • Melakukan supervisi atas kebenaran informasi, kelengkapan dokumen dan hasil survei dari Sales Profesional.
  • Melakukan koordinasi dengan Pimpinan Cabang / Area / Wilayah dalam aktivitas pemasaran dan koleksi.
  • Melakukan evaluasi Kinerja, Penjualan Profesional, Relationship Ocer & Collection dalam rangka pencapaian target.
  • Memelihara hubungan baik dengan harapan.
  • Melakukan pemantauan kegiatan pengumpulan koleksi dalam rangka target.

2. Relationship Officer

1. Area Jakarta
2. Tangerang

Persyaratan:
  • Pendidikan minimal D3 semua jurusan.
  • Berpengalaman minimal 1 tahun dibidang Penjualan, kredit mikro dan pemasaran sebagai Relationship Ocer / Layanan Pelanggan / agen pemasaran di Industri Perbankan atau Multifinance.
  • Mampu melakukan cross selling dan up selling.
  • Mampu berkomunikasi dengan baik dan mendukung hubungan dengan baik.
  • Bersedia bekerja dengan fokus pada Target
  • Bersedia ditempatkan di Cabang Area Jabodetabek, Tangerang
  • Berpenampilan menarik dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  • Memiliki motivasi tinggi, berinisiatif, bertanggung jawab dan mampu membina hubungan baik dengan internal maupun meminjamkan
Deskripsi Pekerjaan:
  • Melakukan kegiatan penjualan produk pinjaman melalui cross selling dan penjualan atas pada saat berjalan berjalan di cabang Pegadaian.
  • Mendorong pertumbuhan pinjaman dan mendukung pencapaian target.
  • Memasarkan dan mengenalkan produk Pegadaian lainnya untuk pendapatan.
  • Mengingatkan debitur agar disiplin dalam membayar kredit angsuran.
  • Memelihara hubungan baik dengan harapan.
  • Memberikan laporan periodik kepada atasan.

Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan segera lakukan pendaftaran secara online melalui website berikut ini:

Catatan:

  1. Daftar Riwayat Hidup (HARUS terdiri atas CV, KTP, Ijazah, Transkrip) diunggah pada kolom SAMPUL SURAT
  2. Foto (seluruh tubuh) diunggah pada kolom RESUME
  3. Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan diundang dan akan diambil proses rekrutmen ini.
  4. Rekrutmen PT Pegadaian ini tidak dipungut biaya apa pun

Lowongan Kerja BUMN PT Bio Farma (Persero) September 2019

bursalampung.comPT Bio Farma (Persero) adalah BUMN (Badan Usaha Milik Negara) yang sahamnya dimiliki sepenuhnya oleh pemerintah.PT. Biofarma membuka lowongan kerja untuk tenaga potensial dengan mengikuti seleksi berikut ini :

Lowongan Kerja BUMN PT Bio Farma (Persero) September 2019

Rekrutmen Tenaga Kontrak (minimal waktu 1 tahun)

Jurusan yang dibutuhkan:
  • S1 Biologi, Farmasi
  • D3 Analis Kesehatan, Analis Kimia, Farmasi, Veteriner
  • Persyaratan Umum:
  • Lulusan S1 dan D3
  • Minimal IPK 3.00 Akreditasi B
  • Usia maksimal 28 tahun pada tahun 2019
  • Diutamakan Laki-laki
Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan mengirimkan Lamaran, CV, Ijazah dan Transkrip Nilai dalam satu le pdf maksimal 10mb ke :
biorekrutmen@biofarma.co.id
Catatan :
  1. Pendaftaran akan ditutup pada tanggal 15 September 2019 .
  2. Hanya kandidat yang memenuhi syarat dan terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan seleksi selanjutnya
  3. Rekrutmen PT Bio Farma ini tidak dipungut biaya sama sekali.
  4. Sumber biofarma.co.id

Lowongan BUMN PT. Tabungan dan Asuransi Pensiun - PT TASPEN (Persero)

bursalampung.com - PT. Tabungan dan Asuransi Pensiun - PT TASPEN (Persero) merupakan salah satu Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang bergerak di bidang asuransi tabungan hari tua dan dana pensiun Pegawai Negeri Sipil. PT TASPEN (Persero) kembali membuka kesempatan berkarir bagi Tenaga lulusan terbaik yang berintegritas, berkomitmen, dan mau bekerja keras untuk ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia dengan mengisi posisi sebagai berikut :

PT. Tabungan dan Asuransi Pensiun - PT TASPEN (Persero)

1. Kepala Desk Manajemen Risiko

Persyaratan:
  • Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan, diutamakan Ekonomi atau MIPA;
  • Usia minimum 38 tahun (tiga puluh delapan) tahun;
  • Pengalaman minimal 10 (sepuluh) tahun di bidang Manajemen Risiko;
  • Memiliki sertifikat Bank Risk Management (BRM) level 3;
  • Memiliki sertifikat Certified Risk Management Profesional (CRMP) atau setara;
  • Berpengalaman kerja pada perusahaan Jasa Keuangan (Perbankan / Sekuritas / Aset Manajemen / Asuransi / Dana Pensiun;
  • Mampu melaksanakan asesmen risiko perusahaan;
  • Memahami analytical thinking khususnya risiko sistemik dan risiko non-sistemik;
  • Memahami konsep, teori, dan ilmu investasi serta menguasai model tentang mitigasi risiko;
  • Memahami konsep, teori, dan penerapan COSO, ISO:31000, dan BESEL II & III;
  • Memahami konsep, teori, dan penerapan pengelolaan risiko perusahaan;
  • Memahami konsep, teori, dan penerapan perumusan kebijakan dan pedoman manajemen risiko perusahaan;
  • Diutamakan memiliki pemahaman terkait capital market dan/atau investment banking.
  • Diutamakan memiliki sertifikat WMI, CSA, dan FRM Level 2.

2. Senior Risk Supervisor

Persyaratan:
  • Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan, diutamakan Ekonomi atau MIPA;
  • Usia minimum 33 (tiga puluh tiga) tahun;
  • Pengalaman minimal 5 tahun di bidang Manajemen Risiko;
  • Memiliki sertifikat Bank Risk Management (BRM) level 2;
  • Memiliki sertifikat Certified Risk Management Profesional (CRMP) atau setara;
  • Berpengalaman kerja pada perusahaan Jasa Keuangan (Perbankan / Sekuritas / Aset Manajemen / Asuransi / Dana Pensiun;
  • Mampu melaksanakan asesmen risiko perusahaan;
  • Mampu melaksanakan penyusunan pengelolaan risiko perusahaan;
  • Mampu melaksanakan penyusunan kebijakan manajemen risiko perusahaan;
  • Mampu melaksanakan penyusunan pedoman manajemen risiko perusahaan;
  • Diutamakan memiliki pemahaman terkait capital market dan/atau investment banking.
Bagi Anda yang berminat dan memenuhi persyaratan, maka silakan melakukan pendaftaran/registrasi online melalui website resmi PT Taspen (Persero) berikut ini :
APPLY JOB

Catatan :
  1. Pendaftaran dibuka sampai dengan tanggal 31 Mei 2019.
  2. Keputusan kelulusan bersifat nal dan mutlak tidak dapat diganggu gugat, serta tidak diadakan surat menyurat.
  3. Hanya pelamar yang memenuhi syarat dan masuk kriteria TERBAIK yang akan dipanggil untuk mengikuti seleksi tahap selanjutnya.
  4. Selama proses seleksi tidak dipungut biaya dan tidak diadakan tanya jawab dalam bentuk apapun.
  5. sumber: taspen.co.id, informasicpnsbumn.com

Lowongan BUMN PT Telekomunikasi Indonesia Tbk Mei 2019

bursalampung.com - PT Telekomunikasi Indonesia Tbk (Persero) "Telkom Indonesia" adalah perusahaan informasi dan komunikasi serta penyedia jasa dan jaringan telekomunikasi secara lengkap di Indonesia. PT Telkom Indonesia mengundang Warga Negara Indonesia terbaik untuk bergabung mengisi posisi sebagai:

Lowongan BUMN PT Telekomunikasi Indonesia Tbk Mei 2019

PROGRAM REHIRE BATCH 2 – TAHAP 2 2019

Persyaratan Pencari Kerja :
  • Peserta merupakan pensiunan normal mulai dari 1 Oktober 2017
  • Status peserta adalah sebagai karyawan dipekerjakan kembali (Rehired)
  • Masa kontrak maksimal 2 tahun atau kurang dari 2 tahun sesuai dengan kesepakatan
  • Pensiunan dapat melamar dalam program rehire maks 2 (dua) kali
  • Peserta mengisi form aplikasi online dan bersedia mengikuti proses seleksi lebih lanjut bagi yang memenuhi persyaratan
  • Peserta hanya dapat melamar pada job position yang telah ditetapkan
  • Peserta hanya bisa memilih 1 job position yang bisa dilamar
  • Peserta diperbolehkan melamar job position diluar lokasi terakhir bekerja
  • Peserta hanya dapat melamar pada band posisi yg sama atau 1 band dibawahnya
  • Segala biaya yang dikeluarkan peserta selama mengikuti seleksi menjadi tanggungan peserta
Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan melakukan pendaftaran secara online melalui website resmi PT Telkom berikut ini :
Pendaftaran paling lambat pada : Minggu, 19 Mei 2019

Bursa BUMN PT Bhanda Ghara Reksa (Persero) Mei 2019

bursalampung.comPT. Bhanda Ghara Reksa adalah suatu badan usaha milik negara yang didirikan tanggal 11 April 1977 berdasarkan Peraturan Pemerintah No.26 tahun 1976. Bhanda Ghara Reksa bergerak di bidang jasa logistik terintegrasi.

Bursa BUMN PT Bhanda Ghara Reksa (Persero) Mei 2019

Account Manager Pharmacy

Persyaratan:
  • Pendidikan D3 dengan Pengalaman minimal 4 tahun
  • Pendidikan S1 dengan Pengalaman minimal 2 tahun 
  • Mampu berbahasa Inggris Lisan dan Tulisan
  • Usia 25 - 30 Tahun
  • Memiliki Kemampuan Salesmanship
  • Berpenampilan Menarik
  • Memiliki Networking yang luas
  • Mampu bekerja dibawah tekanan
  • Siap di tempatkan di seluruh wilayah kerja BGR
  • Memiliki Pengalaman dibidang Logistik

Account Manager Energy, Telecomunication, and Transportation

Persyaratan:
  • Pendidikan D3 dengan Pengalaman minimal 4 tahun Pendidikan S1 dengan Pengalaman minimal 2 tahun 
  • Mampu berbahasa Inggris Lisan dan Tulisan
  • Usia 25 - 30 Tahun
  • Memiliki Kemampuan Salesmanship
  • Berpenampilan Menarik
  • Memiliki Networking yang luas
  • Mampu bekerja dibawah tekanan
  • Siap di tempatkan di seluruh wilayah kerja BGR
  • Memiliki Pengalaman dibidang Logistik

Account Manager Wasted Integrated Solution

Persyaratan:
  • Pendidikan D3 dengan Pengalaman minimal 4 tahun
  • Pendidikan S1 dengan Pengalaman minimal 2 tahun 
  • Mampu berbahasa Inggris Lisan dan Tulisan
  • Usia 25 - 30 Tahun
  • Memiliki Kemampuan Salesmanship
  • Berpenampilan Menarik
  • Memiliki Networking yang luas
  • Mampu bekerja dibawah tekanan
  • Siap di tempatkan di seluruh wilayah kerja BGR
  • Memiliki Pengalaman dibidang Logistik

Account Manager Electronic

Persyaratan:
  • Pendidikan D3 dengan Pengalaman minimal 4 tahun
  • Pendidikan S1 dengan Pengalaman minimal 2 tahun 
  • Mampu berbahasa Inggris Lisan dan Tulisan
  • Usia 25 - 30 Tahun
  • Memiliki Kemampuan Salesmanship
  • Berpenampilan Menarik
  • Memiliki Networking yang luas
  • Mampu bekerja dibawah tekanan
  • Siap di tempatkan di seluruh wilayah kerja BGR
  • Memiliki Pengalaman dibidang Logistik

Account Manager Fast Moving Consumer Goods

Persyaratan:
  • Pendidikan D3 dengan Pengalaman minimal 4 tahun
  • Pendidikan S1 dengan Pengalaman minimal 2 tahun 
  • Mampu berbahasa Inggris Lisan dan Tulisan
  • Usia 25 - 30 Tahun
  • Memiliki Kemampuan Salesmanship
  • Berpenampilan Menarik
  • Memiliki Networking yang luas
  • Mampu bekerja dibawah tekanan
  • Siap di tempatkan di seluruh wilayah kerja BGR
  • Memiliki Pengalaman dibidang Logistik

Account Manager Manufactur

Persyaratan:
  • Pendidikan D3 dengan Pengalaman minimal 4 tahun
  • Pendidikan S1 dengan Pengalaman minimal 2 tahun 
  • Mampu berbahasa Inggris Lisan dan Tulisan
  • Usia 25 - 30 Tahun
  • Memiliki Kemampuan Salesmanship
  • Berpenampilan Menarik
  • Memiliki Networking yang luas
  • Mampu bekerja dibawah tekanan
  • Siap di tempatkan di seluruh wilayah kerja BGR
  • Memiliki Pengalaman dibidang Logistik

Account Manager Migas & Pipping

Persyaratan:
  • Pendidikan D3 dengan Pengalaman minimal 4 tahun
  • Pendidikan S1 dengan Pengalaman minimal 2 tahun 
  • Mampu berbahasa Inggris Lisan dan Tulisan
  • Usia 25 - 30 Tahun
  • Memiliki Kemampuan Salesmanship
  • Berpenampilan Menarik
  • Memiliki Networking yang luas
  • Mampu bekerja dibawah tekanan
  • Siap di tempatkan di seluruh wilayah kerja BGR
  • Memiliki Pengalaman dibidang Logistik

Account Manager Konstruksi

Persyaratan:
  • Pendidikan D3 dengan Pengalaman minimal 4 tahun
  • Pendidikan S1 dengan Pengalaman minimal 2 tahun 
  • Mampu berbahasa Inggris Lisan dan Tulisan
  • Usia 25 - 30 Tahun
  • Memiliki Kemampuan Salesmanship
  • Berpenampilan Menarik
  • Memiliki Networking yang luas
  • Mampu bekerja dibawah tekanan
  • Siap di tempatkan di seluruh wilayah kerja BGR
  • Memiliki Pengalaman dibidang Logistik

Account Executive

Persyaratan:
  • Pendidikan D3 dengan Pengalaman minimal 2 tahun
  • Pendidikan S1 dengan Pengalaman minimal 1 tahun
  • IPK Minimal 3.00 dari Universitas Negeri Terakreditasi A.
  • IPK Minimal 3.25 dari Universitas Swasta Terakreditasi A.
  • Mampu berbahasa Inggris Lisan dan Tulisan
  • Usia minimal 23 tahun
  • Tinggi badan minimal 165 cm dan berpenampilan menarik
  • Mampu berkomunikasi dengan baik
  • Mampu bekerja di bawah tekanan dan target
  • Mampu di tempatkan di seluruh wilayah kerja BGR

Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan melakukan pendaftaran secara online melalui website resmi PT Bhanda Ghara Reksa (Persero) berikut ini :

Catatan:
  1. Pendaftaran paling lambat 9 Mei 2019
  2. Proses rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun.
  3. PT. Bhanda Ghara Reksa (Persero) tidak pernah bekerjasama dengan biro perjalanan manapun dalam proses rekrutmen
  4. Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.
  5. Sumber: www.bgrindonesia.co.id

Lowongan Kerja BUMN Mei 2019 - PT Nindya Karya (Persero)

bursalampung.comPT Nindya Karya (Persero) merupakan BUMN Indonesia yang bergerak di bidang konstruksi. Wilayah operasi perusahaan ini dibagi menjadi Enam Divisi yang meliputi Divisi I (Aceh, Sumut, Sumbar, Riau), Divisi II (Sumsel, Babel, Lampung, Kepri, & Bengkulu), Divisi III (Kalimantan), Divisi IV (DIY, Jateng, Jatim, Bali, NTT, NTB), Divisi V (Sulawesi, Maluku, Gorontalo, Papua, & Papua Barat), Divisi VI (Jabar, DKI, Banten, EPC, Oil & Gas). Kembali membuka lowongan kerja pada bulan Mei 2019 sebagai berikut:

Lowongan Kerja BUMN Mei 2019 - PT Nindya Karya (Persero)

PROGRAMMER (KODE: PROG)

Persyaratan:
  • Jenis kelamin Pria/Wanita
  • Usia maksimal 35 tahun
  • Lulusan min. D3/S1 Jurusan:
  • Manageman Informatika
  • Teknik Informatika
  • Sistem Informasi
  • Berpengalaman mengerjakan project menggunakan PHP minimal 1 tahun
  • Menguasi PHP, HTML, CSS
  • Menguasai Framework PHP (Codeigniter/Laravel)
  • Menguasai Javascript (Jquery/Angular/React)
  • Menguasai RESTful API
  • Menguasai Database PostgreSQL, MySQL (optimasi query, function, view)
  • Bisa bekerja secara mandiri dan team dengan baik
  • Sehat jasmani dan Rohani
  • Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah Indonesia
Lampiran dokumen lamaran:
  • Daftar Riwayat Hidup lengkap
  • KTP/Identitas diri yang masih berlaku
  • Pas foto ukuran 4x6 sebanyak 2 lembar
  • Ijazah dan Transkrip nilai terakhir
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (Dapat menyusul)
Kirimkan seluruh dokumen persyaratan dikirim dalam format PDF (tanpa ekstraksi file) melalui email ke : recruitment@nindyakarya.co.id dan cc ke email: it@nindyakarya.co.id 
dengan format: Nama Lengkap_Pendidikan Terakhir_Kode Lowongan.
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya.
batas pendaftaran 5 mei 2019

Lowongan BUMN PT Bio Farma (Persero) April 2019

bursalampung.com - PT Bio Farma (Persero) adalah Badan Usaha Milik Negara di Bandung, Indonesia yang memproduksi vaksin dan sera untuk mendukung program imunisasi di Indonesia maupun di negara-negara lainnya. Bio Farma telah masuk ke dalam daftar prakualifikasi Badan Kesehatan Dunia (WHO)

Lowongan BUMN PT Bio Farma (Persero) April 2019

Medical Representative (MR)

Persyaratan :
  • Pria/Wanita
  • Usia maksimal 35 tahun
  • Pendidikan minimal D3 atau S1 semua jurusan
  • Memiliki pengalaman di bidang MR
  • Memiliki kendaraan sendiri dan ijin mengemudi
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik secara lisan ataupun tulisan
  • Memiliki ketertarikan di bidang pemasaran
  • Wilayah Penempatan : Palembang, Padang, Samarinda, Aceh
Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan kirimkan lamaran beserta curriculum vitae, salinan ijazah, dan salinan transkrip nilai terakhir ke email :
rekrutmen@biofarma.co.id 
(dengan subjek email: MR-wilayah penempatan : Contoh: MR-Palembang)

Catatan:
  • Lamaran diterima maksimal pada tangal 5 Mei 2019
  • Hanya pelamar terpilih yangbakan dihubungi untuk melaksanakan tes secara online, tes kemampuan bidang di kota penempatan
  • Waspada terhadap penipuan, Bio Farma tidak memungut biaya apapun selama proses rekrutmen
  • Sumber: instagram.com/biofarmaid

Open Recruitment PT Angkasa Pura Solusi (APS)

bursalampung.comPT Angkasa Pura Solusi (APS) didirikan tahun 2012 merupakan salah satu anak perusahaan dari PT Angkasa Pura II (Persero) yang bergerak dibidang jasa konsultasi manajemen bandara pada awal didirikan. 

PT Angkasa Pura Solusi (APS)

1. SUPERVISOR AIRPORT HELPER

Syarat:
  • Pria / Wanita, usia 21-35 tahun
  • Pendidikan D3 semua jurusan
  • Memiliki pengalaman min. 3 tahun di bidang operasional sebagai pengawas atau pengawas
  • Sehat Jasmani dan rohani
  • Tidak bertato dan bertindik (khusus pria)
  • Mampu mengoperasikan komputer min. microsoft office (kata & excel)
  • Memiliki jiwa kepemimpinan dan mengelola SDM dengan baik
  • Memiliki komunikasi yang baik
  • Mampu bekerja dalam tim
  • Bersedia bekerja shifting
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Angkasa Pura Solusi

2. RECEPTIONIST LOUNGE UMROH

Syarat:
  • Wanita (lajang), usia maksimal 25 tahun
  • Tinggi badan min. 160 cm / proporsional
  • Memiliki pengalaman min. 1 tahun di bidang layanan
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Berpenampilan menarik (Berhijab)
  • Dapat mengoperasikan komputer min. kantor microsoft (kata & excel) k
  • Memiliki sikap (perilaku) yang baik
  • Memiliki komunikasi yang baik
  • Bersedia bekerja shifting

3. LAYANAN PEMBERSIH OPERATOR

Syarat:
  • Pria / Wanita, usia 18 - 30 tahun
  • Pendidikan min. SMA / SMK se-derajat
  • Berpenampilan rapih dan bersih
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Tidak bertato dan bertindik (khusus pria)
  • Teliti, cekatan, jujur ​​dan bertanggung jawab
  • Memiliki sikap (perilaku) yang baik
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Bersedia bekerja shifting
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Angkasa Pura Solusi

4. KASIR PARKIR

Syarat:
  • Pria / Wanita, usia maks. 25 tahun
  • Pendidikan min. SMA / SMK se-derajat
  • Dapat mengoperasikan komputer min. microsoft office (kata & excel)
  • Diutamakan tidak berkacamata
  • Tidak bertato dan bertindik (khusus pria)
  • Jujur, teliti, cekatan dan bertanggung jawab
  • Dapat berkerjasama dalam tim
  • Bersedia bekerja shift
  • Bersedia ditempatkan di wilayah kerja PT Angkasa Pura Solusi
Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan melakukan pendaftaran secara online melalui website resmi PT Angkasa Pura Solusi Gedung berikut ini :
Keterangan
  1. Proses rekrutmen tidak dipungut biaya.
  2. Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan diambil untuk menerima seleksi

Loeongan Kerja PT Wijaya Karya Bangunan Gedung Tbk (WIKA Gedung)

bursalampung.comPT Wijaya Karya Bangunan Gedung Tbk (WIKA Gedung) adalah partner pilihan dalam bidang konstruksi dan konsesi yang mengedepankan safety & quality dalam menciptakan ruang (space) untuk kehidupan manusia yang lebih baik.


Program Pelatihan Calon Pegawai (PPCP)

Persyaratan
  1. Diutamakan pria
  2. Pendidikan D3/D4/S1
    • Akuntansi
    • Arsitektur
    • Teknik Listrik (Arus Kuat)
    • Teknik Sipil (Konstruksi Gedung)
  3. Usia maksimal 26 tahun
  4. IPK minimal 2.75 (PTN) dan 3.00 (PTS)
  5. Riwayat Kesehatan Baik (Berat Badan Seimbang)
  6. Tidak buta warna (partial/total)
  7. Menguasai aplikasi software komputer di bidangnya
  8. Mempunyai Motivasi, Energik, Adaptif dan mampu bekerjasama dalam tim
  9. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Operasional Perusahaan
Tahapan Rekrutmen
  1. Seleksi Administrasi
  2. Psikotest
  3. Interview Psikolog
  4. Interview User
  5. Medical Check Up
  6. Interview Direksi
  7. On The Job Training
Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan melakukan pendaftaran secara online melalui website resmi WIKA Gedung berikut ini :
Kode Lamaran : REKRUT_JAK2
Rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja Badan Perencanaan Pembangunan Nasional (BAPPENAS) April 2019

bursalampung.comKementerian Perencanaan Pembangunan Nasional Republik Indonesia/ Badan Perencanaan Pembangunan Nasional (disingkat Kementerian PPN/Bappenas) adalah kementerian yang mempunyai tugas menyelenggarakan urusan pemerintah di bidang perencanaan pembangunan nasional untuk membantu Presiden dalam menyelenggarakan pemerintahan negara.

Lowongan Kerja Badan Perencanaan Pembangunan Nasional (BAPPENAS) April 2019

Staf Kontrak Pengolah Data 

A. Ruang Lingkup Pekerjaan:
  1. Membantu menyiapkan bahan, mengatur, dan mengatur kegiatan yang ditugaskan. 
  2. Melakukan pengumpulan dan pengolahan data dan informasi ke dalam berbagai bentuk tayangan (tabel, diagram, infografik, dsb.) 
  3. Menyiapkan bahan, menyusun notulensi / melaporkan dan mengolah Konten yang didukung di dalam situs web Direktorat dan membantu urusan transportasi di Direktorat; 
  4. Membantu melaksanakan tugas lain yang terkait dengan koordinasi kerja Direktorat dan mengalihkan tugas-tugas direktorat lainnya. 
B. Kualifikasi (Wajib memenuhi di CV):
  1. Pendidikan minimal S1 dari jurusan Jurusan Sistem Informatika / Informasi;
  2. IPK minimal 3 (dari skala 4,00);
  3. 2 tahun dalam pengolahan data;
  4. Memiliki keahlian dalam perangkat lunak pengolah data dan statistik;
  5. Mampu bekerja dengan baik, disiplin, dan sungguh-sungguh disertai dengan komitmen dan motivasi untuk bekerja sama dalam Tim.
  6. Dapat bekerja secara mandiri dan memenuhi target kerja.
  7. Berkomitmen untuk menjalankan kontrak kerja penuh waktu minimal 1 tahun.
C. Proses Seleksi:
  1. Pelamar wajib memasukkan lamaran sesuai dengan pengumuman.
  2. Proses pemilihan terdiri dari 2 (dua)
    • Tahap 1: Seleksi file lamaran
    • Tahap 2: Seleksi tulisan / esai
    • Tahap 3: Wawancara
  3. Pengumuman hasil seleksi merupakan hasil akhir dari Tim Seleksi dan akan diinformasikan kepada pelamar yang lolos dan tidak lolos melalui email / telepon.
D. Kelengkapan File Lamaran:

  1. Surat lamaran, CV dan contoh tulisan (tulisan diutamakan yang topiknya terkait dengan poin B.1 dan / atau B.2 serta B.3), mengisi dengan foto dan identitas diri lengkap, serta alamat email dan nomor telepon yang mudah dihubungi (digunakan dalam 1 file PDF maksimal 1 MB)
  2. Transkrip Nilai Akademik, Surat Keterangan / Referensi Kerja dari tempat sebelumnya, Sertifikat Penunjang lainnya (dibuat dalam 1 file PDF maksimal 20 MB).
  3. Berkas lamaran mohon dikirim ke email:  direktorat.hukumregulasi@bappenas.go.id , paling lambat Senin, 15 April 2019, diantarkan ke Ibu Direktur Hukum dan Regulasi, Bappenas, dengan subjek email: Lamaran Tenaga Pendukung Substansi.
  4. Sumber: 
Loading...
loading...
Versi Dekstop

Copyright © 2012-2019 bursalampung.com - All Rights Reserved

About Us | Terms and Conditions | Privacy Policy | Contact

Pengunjung

Disclaimer : Editor (s) berhak untuk tidak mempublikasikan lowongan kerja yang ditemukan sebagai penipuan, atau upaya menampilkan tujuan link teks yang tidak relevan untuk tujuan apapun.
Copyright © 2012-2019 bursalampung.com - All Rights Reserved