√ Lowongan Kerja BNI Life Terbaru (Terbaru)

Lowongan Kerja BNI Life Terbaru (Terbaru)

1/17/2013

PT. BNI Life Insurance, perusahaan yang sedang berkembang dengan pesat dan bergerak dalam bidang Asuransi Jiwa membutuhkan profesional yang dinamis, trampil dan memiliki motivasi yang tinggi untuk ditempatkan pada posisi:

Assistant Manager Personnel Administration, Compensation & Benefit

Tanggung Jawab:

Membantu Manager HR dalam pelaksanaan administrasi dan proses pembayaran remunerasi & benefit pegawai PT. BNI Life Insurance dan memastikan bahwa seluruh proses tersebut berjalan benar dan tepat waktu.

A. Payroll

- Melakukan pencatatan data pegawai yang berkaitan dengan:

Pembayaran gaji
Tunjangan Pegawai
Pinjaman Pegawai
Perhitungan Pajak Penghasilan (PPH) pegawai , SPT.
Pemotongan dan pembayaran premi Jamsostek , premi Asuransi dan Pensiun.
Pembayaran Premi Asuransi Kesehatan Pegawai.
Pemotongan Premi Asuransi /Jamsostek/Pensiun yang dibebankan kepada pegawai maupun yang menjadi beban Perusahan.

- Melaksanakan pengumpulan data Pegawai yang digunakan untuk :

Mutasi / Promosi / Demosi karyawan
Kenaikan gaji / pangkat.

- Melakukan koordinasi dengan Unit Kerja ataupun instansi terkait meliputi :

Pembayaran Gaji Pegawai
Jamsostek
DPLK
Provider Sistem Payroll

B. Absensi

Mengontrol absensi pegawai yang hadir atau Pegawai yang tidak hadir, seperti keterlambatan, izin, sakit, dll
Mengontrol rekap kehadiran pegawai PT. BNI Life Insurance
Mengontrol rekap cuti pegawai PT. BNI Life Insurance
Melakukan pengecekan terhadap input data kehadiran

C. Administrasi

Mengontrol update data pegawai PT. BNI Life Insurance jika terjadi penambahan pegawai, pegawai keluar, mutasi & promosi baik pada sistem maupun format reporting lainnya.
Melakukan Pengecekan biaya perjalanan dinas Pegawai PT. BNI Life Insurance.
Melakukan pengecekan terhadap pembuatan Surat Penerimaan Pegawai, Kontrak Kerja, Surat Rotasi, Surat Promosi, Pengangkatan Pegawai.
Mengontrol segala administrasi yang berhubungan dengan pegawai, seperti form kehadiran, form cuti, menyiapkan slip gaji, ongkos perjalanan dinas, dll.

D. Reporting

Melakukan pengecekan terhadap rekap data kepegawaian meliputi : Manpower Planning, Turn Over Pegawai, Lembur Pegawai, dll.
Melakukan pengecekan terhadap laporan data rekonsiliasi ekses klaim, piutang pegawai, realisasi anggaran HR dengan GL.
Memberikan data-data yang terkait dengan kebutuhan audit internal/eksternal dan konsultan HR.

Kualifikasi:

Laki-laki / Perempuan
Pendidikan min D3, diutamakan dgn background Administrasi / Akuntansi / Manajemen
Pengalaman Min. 2 Tahun
Kemampuan Behavior

Jujur
Memiliki kreatifitas
Memiliki Inisiatif
Memiliki kemampuan komunikasi
Memiliki kemampuan menganalisa
Dapat bekerja di bawah tekanan

Memiliki kemampuan untuk menjaga ketelitian & konsentrasi

Kemampuan Teknik
Ms. Office & Internet
Mengerti perhitungan dan regulasi PPh & PPN
Mengerti standard akuntansi
Bahasa Inggris Lisan & Tulisan

Segera kirimkan lamaran Anda beserta CV, fotocopy KTP, ijazah, surat referensi dari perusahaan sebelumnya (bila ada) dan 1 lembar pas foto terakhir ukuran 4x6 (berwarna) dengan mencantumkan kode posisi melalui pos atau email ke :

PT. BNI Life Insurance

BNI Life Tower

The Landmark Center 21st Floor

Jl. Jend. Sudirman No. 1

Jakarta 12190 - Indonesia

Pencarian Anda :